LinkedIn 反擊「AI 垃圾」：舉報按鈕點選超百萬次，水帖曝光降四成
LinkedIn 表示其 7 月底上線的「疑似 AI 垃圾」舉報按鈕已被點選超 100 萬次。官方稱平臺內被標記為 AI 水帖的瀏覽量較幾週前下降 40%，後續還會提醒作者「有會員反映此帖像 AI 生成」。此前有檢測稱該平臺超四成長帖全由 AI 炮製。
LinkedIn 上線「疑似 AI 水文」舉報鍵：打擊氾濫的垃圾內容
LinkedIn 推出新舉報選項，允許使用者將動態標記為「疑似 AI 水文」。第三方檢測顯示該平臺 41% 的長文完全由 AI 生成。官方正部署分類器降低推薦流中的低質 AI 內容，並下線原有的 AI 潤色改寫功能，僅保留基礎校對。
LinkedIn 上線 AI 人脈搜尋：不用記職位，用一句話就能找人
LinkedIn 推出基於 AI 的人脈搜尋功能。使用者不再侷限於姓名或職位，可以直接用自然語言描述或提問找人，比如「誰能幫我搞懂美國工籤」。系統會結合人脈網與相關度排序，目前已向美國 Premium 使用者開放，後續推向全員。
OpenAI 宣佈開發招聘平臺：對標 LinkedIn，計劃 2026 年中上線
OpenAI 宣佈正在開發 AI 招聘平臺 OpenAI Jobs Platform，預計 2026 年中推出，直接對標 LinkedIn。平臺將用 AI 撮合企業與求職者，併為小企業開闢通道；此外還將於 2025 年底試點 AI 認證，聯手沃爾瑪推廣。
Adobe 聯手 LinkedIn 推出憑據工具：免費給圖片蓋數字水印，還能防 AI 訓練
Adobe 宣佈內容真實性應用開啟公測，無需訂閱即可免費使用。創作者能為圖片新增包含個人主頁、AI 使用情況及「禁止用於 AI 訓練」的隱形數字憑據，並整合 LinkedIn 身份認證，單次支援批次處理 50 張。
LinkedIn 遭集體訴訟：被控拿付費使用者私信練 AI，每人索賠 1000 美元
LinkedIn 近日在加州北區聯邦地方法院遭遇集體訴訟。原告指控該平臺未經同意，將 Premium 使用者的 InMail 私信提供給第三方訓練 AI 模型，並通過偷改隱私政策掩蓋行徑，要求每人賠償 1000 美元。LinkedIn 發言人對此予以否認。
LinkedIn 推出免費求職與招聘 AI 工具：人人可用 Jobs Match
LinkedIn 推出面向求職者的 Jobs Match 工具和針對小企業的招聘 AI 智慧體，非付費使用者也能免費使用基礎版。新工具基於 LinkedIn 自研技術和第一方資料開發，可評估崗位是否值得投遞，並幫企業篩選合適候選人。
LinkedIn 推出首個招聘智慧體 Hiring Assistant：從草擬職位到初篩候選人
LinkedIn 推出首個 AI 智慧體「Hiring Assistant」，瞄準招聘業務。它能將簡單的筆記擴充套件為完整的職位描述，並按技能匹配並初篩候選人。目前已面向 AMD、Canva 等大企業開放，未來數月內將擴大推行。
LinkedIn 預設拿使用者資料練 AI：想退出得手動關，已練過的不撤
據報道，LinkedIn 預設將平臺使用者資料用於訓練生成式 AI 模型，並更新了隱私政策。使用者可以在賬戶隱私設定中手動關閉「Data for Generative AI Improvement」選項。不過，退出僅對未來生效，已經完成的模型訓練無法撤銷；歐盟及瑞士使用者不受影響。
LinkedIn 副總裁：AI 時代大學文憑「保質期」急劇縮水
LinkedIn 副總裁 Aneesh Raman 表示，隨著生成式 AI 進入職場，大學文憑的「保質期」正在急劇縮短。過去幾十年受追捧的程式碼和計算機學位不再是絕對護城河，適應能力、溝通與創造力等軟技能，將成為未來員工拉開差距的核心資產。
HubSpot 推出 HubSpot AI：把生成式與預測 AI 塞進全套中小企業營銷工具
在 INBOUND 2023 大會上，HubSpot 推出 HubSpot AI 工具套件，包含能起草郵件和生成影像的 AI 助手、預測分析工具 AI Insights 以及客服智慧體。整合 ChatGPT 的 ChatSpot 已有 8 萬用戶，預測性 AI 還將銷售預測準確率提升至 95%。
微軟推 AI 技能計劃：聯合 LinkedIn 發放免費生成式 AI 證書
微軟推出全新 AI 技能倡議，聯合 LinkedIn 推出首個免費的生成式 AI 專業認證課程。此外，微軟還聯合 data.org 啟動全球資助挑戰賽，為非營利組織提供資金和 Azure 算力支援。相關課程在 2025 年前全部免費開放。
LinkedIn 引入 OpenAI 模型：用 GPT-4 潤色檔案、GPT-3.5 寫招聘
LinkedIn 推出基於 GPT 模型的 AI 寫作建議工具。個人檔案潤色功能接入 GPT-4，面向付費 Premium 使用者開放；招聘職位描述生成則由 GPT-3.5 驅動。官方不會標明內容是否由 AI 協助生成，使用者可在釋出前自行修改。