扎克伯格組建 AI 顧問團：拉來 Stripe 與 Shopify 掌門人出謀劃策

科技巨頭在 AI 競賽裡拼刺刀，拼的往往是算力叢集和天文數字的支票薄。但扎克伯格顯然覺得光靠錢還不夠，他乾脆把幾位矽谷最懂產品的技術公司掌門人，直接拉進了自己的私人「軍師群」。

Meta 證實設立了一個全新的產品顧問委員會，專門為公司的 AI 計劃和戰略路線圖出謀劃策。

這個四人顧問團的陣容相當豪華，包括 Stripe 執行長 Patrick Collison、Shopify 執行長 Tobi Lütke、前 GitHub 執行長 Nat Friedman，以及投資人、前微軟高管 Charlie Songhurst。

不領工資、不背責任的「編外智囊」

和 Meta 現有的 11 人董事會不同，這個顧問團的定位非常特殊。

Meta 發言人向媒體透露，這四位成員並不是由股東選舉產生的，不對 Meta 承擔任何受託人責任，而且完全不拿薪酬。他們的任務純粹就是出腦力，為技術進步、創新和戰略增長機會提供建議。

扎克伯格在寫給員工的內部備忘錄裡表示，自己非常尊重這群人以及他們在各自領域的成就。在 Meta 發力 AI 和元宇宙的關鍵時刻，他很感激他們願意分享自己的視角。

說白了，扎克伯格不需要他們來管公司的合規或財報，就是想找幾個在技術和產品一線打拼過的行家，定期給自己敲敲警鐘、指指方向。

扎克伯格的 AI 焦慮與全面衝刺

Meta 成立這個顧問團的背後，是其激進的 AI 推進節奏。

目前 Meta 正在砸下數十億美元採購算力晶片。按照規劃，直到 2026 年的技術路線圖中，Meta 都在開發一套全新的 AI 架構，專門用來支撐其影片生態和資訊流推薦。

上個月，Meta 還把自家 AI 助手全量鋪到了 Facebook、Instagram 等核心平臺，直接宣稱這是「可以免費使用的最聰明 AI 助手」。

不僅花錢買卡，扎克伯格還在瘋狂搶人。據媒體披露，他甚至親自給 Google DeepMind 的研究員發郵件挖角，破例打破了以往不給競品提供更高薪資的政策，甚至給部分候選人開出了免面試入職的待遇。

為什麼重要

對普通使用者和內容創作者來說，這個顧問團短時間內不會帶來立竿見影的介面變化。但它直接決定了我們每天刷的 Instagram 資訊流、用的 Meta AI 工具接下來會變成什麼樣。

Shopify 和 Stripe 的加入，很可能意味著 Meta 會更快把生成式 AI 與電商變現、支付交易無縫綁在一起，而不僅是停留在聊天和生成搞笑圖片上。

從行業競爭來看，扎克伯格這一步走得相當聰明。很多大公司一旦進入算力軍備競賽，往往容易陷在內部工程政治和工程師思維裡。引入 Nat Friedman 這種懂開發者生態的專家，再加上兩位千億級商業基礎設施的操盤手，扎克伯格幾乎零成本搭建了一條最高效的資訊通道。

跳過傳統董事會複雜的審批與信託義務，這種輕量級「智囊團」模式讓決策反饋變得極快。

不過，顧問畢竟只是顧問，給出的建議再好，最終落地依然要看 Meta 龐大工程團隊的執行力。四位明星高管能在這個不領錢的職位上投入多少精力，扎克伯格能在多大程度上聽得進外部批評，目前都還需要打個問號。